Permettre aux entreprises de recruter du personnel qualifié adapté à leurs besoins.
AIDE PUBLIQUE
Aide au recrutement du personnel formé
Cette aide finance la formation de futurs salariés afin de permettre aux entreprises de recruter du personnel qualifié adapté à leurs besoins. La subvention représente 80 % du coût de la formation, qui doit être suivie d’un recrutement sous contrat de droit privé selon les durées minimales prévues.
Proposée parRégion Auvergne-Rhône-Alpes
FinancementSubvention
Pour quels projets ?
Qui peut en bénéficier ?
Bénéficiaires
Entreprises
Quelles dépenses ?
Formation éligible
Formation de futurs salariés, durant un an maximum, alternant enseignement théorique et stage pratique en entreprise.
Montant et modalités
Montant de l’aide
Subvention représentant 80 % du coût de la formation.
La région rémunère le stagiaire, sauf en cas d’indemnisation par France Travail.
Principales conditions
Lieu de formation
La formation est dispensée sur le territoire où est situé l’entreprise et doit être à moins d’une heure de trajet.
Recrutement à l’issue de la formation
L’entreprise devra ensuite proposer un contrat de droit privé.
Types de contrats et durées minimales
- CDI
- CDD ou intérim de 6 mois minimum
- Contrat saisonnier de 3 mois minimum
- Contrat en alternance à temps complet ou à temps partiel, à raison de 24 heures minimum par semaine
Sources et actualisation
Le résumé est reformulé à partir des informations du dispositif. Les conditions applicables sont à confirmer auprès de l’organisme.
- Données synchronisées
- 12/09/2026
- Modification indiquée par la source
- 15/12/2025
- Dernière vérification enregistrée
- 15/12/2025
