Cette aide soutient les projets de jeu vidéo afin de renforcer la diversité des créations, le dynamisme de la filière et les emplois régionaux en Occitanie. Elle s’adresse aux entreprises de production ou d’édition établies en Occitanie et prend la forme d’une subvention comprise entre 9 000 et 45 000 €.
Cette aide vise à soutenir la création et l’écosystème régional du jeu vidéo.
L’aide encourage le dynamisme créatif et économique de la filière du jeu vidéo en Occitanie, renforce la diversité des créations et consolide l’écosystème ainsi que les emplois régionaux.
Le dispositif s’adresse aux entreprises de production ou d’édition de jeu vidéo répondant aux conditions d’établissement et de contrôle prévues.
L’entreprise doit être établie en Occitanie et ne pas être contrôlée, au sens de l’article L.233-3 du Code du Commerce, par des capitaux extra-européens.
L’aide concerne les projets de jeu vidéo, quel que soit leur support de distribution, sous réserve de leurs qualités créatives et techniques.
Sont éligibles les projets de jeu vidéo, en ligne ou hors ligne, sur console, téléphone mobile, PC, réseaux sociaux et sur tout support de distribution.
Est considéré comme un jeu vidéo tout logiciel de loisirs mis à la disposition du public sur un support physique ou en ligne intégrant des éléments de création artistique et technologique, proposant à un ou plusieurs utilisateurs une série d’interactions s’appuyant sur une trame scénarisée ou des situations simulées et se traduisant sous forme d’images animées, sonorisées ou non, conformément à l’article 220 terdecies du code général des impôts.
Le projet doit présenter une écriture, un gameplay, une proposition formelle de mise en image, un intérêt du sujet traité, une interactivité, une immersion et un parcours de l’équipe créative considérés comme une garantie de qualité de l’œuvre.
Le soutien prend la forme d’une subvention.
Subvention comprise entre 9 000 et 45 000 €.
Le jeu et l’entreprise doivent respecter les conditions de commercialisation, d’éthique et d’organisation prévues par le dispositif.
Le jeu doit être conçu par une entreprise respectueuse de la législation sociale et de règles d’éthique communément reconnues pour son organisation interne, notamment concernant les relations de travail, la non-discrimination et la lutte contre les risques de harcèlement.
Le résumé est reformulé à partir des informations du dispositif. Les conditions applicables sont à confirmer auprès de l’organisme.
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